Prozessorientierte Personalentwicklung
IHR THEMA - DIE ZIELGRUPPE
  • Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen
    Personalwesen, Arbeitsgestaltung, Organisation und Logistik

 

IHR NUTZEN - DIE SEMINARZIELE
  • Sie kennen einen umfassenden und durchgängigen prozessorientierten Personalentwicklungsansatz
  • Sie können diesen Personalentwicklungsansatz auf Ihr Unternehmen übertragen
IHR TRAINING - DIE SEMINARINHALTE
  • Rahmenbedingungen für das Personalmanagement
  • Durchsetzung der Prozessorganisation durch Mitarbeiterorientierung
  • Widerstände bei der Durchsetzung
  • Personalführung mit Zielen
  • Motivationsanreizkomponenten zur
    Leistungsverbesserung
  • Mitarbeiterbefragungen zur
    Unternehmensbeurteilung
  • Betriebliche Weiterbildung, Nachwuchsförderung
  • Praxisbeispiele
    - MITO-gestützte Kompetenzbewertung
    - MITO-gestützte Belastungsanalyse
    - MITO-gestützte Mitarbeiterzufriedenheitsanalyse
    - MITO-gestützte 360° -Feedback

 

DIE METHODIK
Vortrag, Praxisbeispiele, Fallstudien, Diskussion und
Erfahrungsaustausch

 

IHR SEMINARBEGLEITER
  • Prof. Dr.-Ing. Hartmut F. Binner

 

Seminardauer:
1 Seminartage / 8 Seminarstunden
Seminarpreis:
450,- €
  Termine: Seminar.-Nr.: Anmeldung
  13.03.12 4700 anmelden
  04.12.12 4701 anmelden